近年来，煤化工程公司荣信化工项目部党支部立足生产维保和技改革新中心任务，充分发挥战斗堡垒作用，深入推动党建与业务工作深度融合、同频共振、互促共进，形成了“匠心护航  保运先锋”特色党支部品牌，着力打造一支政治过硬、技能精湛、作风清廉的保运铁军。

筑牢“主阵地”，让理论学习“实”起来

党支部严格执行“第一议题”制度，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为“必修课”，确保思想统一、方向不偏。建立“政治体检”清单，通过参学率、发言质量等指标，将理论学习成果进行量化考核，将“软要求”变成“硬约束”。开展“微党课大家讲”活动，突破“一人读、大家听”的传统模式，鼓励普通党员结合岗位实际分享学习心得，让理论学习更具感染力。

畅通“主动脉”，让战斗堡垒“强”起来

党支部实行党员责任区“网格化”管理，将项目现场按区域、设备、工种等划分为若干网格，明确每个网格的党员负责人及相关职责，实现全覆盖。实行党员先锋岗“项目化”管理，将检修任务作为临时项目，设定明确的目标、工期和验收标准，为保质保量完成检修任务增添内生动力。实行党员突击队“实效化”管理，针对现场急难险重任务，充分发挥劳模创新工作室作用，组织业务骨干采用“理论授课+实战演练”相结合的模式，进行有针对性的授课培训，实现党员突击队平时服务，急时应急，来之能战，战之能胜。

锤炼“主力军”，让党员队伍“活”起来

组织开展“党员技术讲堂”，让有专长的党员分享经验，鼓励党员参加职业技能鉴定和竞赛，着力将党员培养成业务骨干。主动与业主单位党支部开展“党建共建”活动，通过联合开展安全知识竞赛、技术攻关研讨会等，打破单位壁垒，凝聚多方合力，将党的组织优势转化为项目建设的协同优势。大力选树宣传一批在系统检修中涌现出的先进典型，通过简报、宣传栏、微信群等多种渠道，讲好党员故事，形成强大的示范引领效应。